概要描述
培訓管理系統應實現培訓檔案、培訓內容、培訓過程記錄與考核、培訓效果評價等管理功能,支持培訓過程記錄留痕并形成培訓檔案,實現員工一人一檔;按崗位建立員工安全培訓矩陣,實施個性化安全培訓;支持通過信息化、智能化手段對企業各類培訓進行綜合統計分析和研判提醒。
培訓管理系統應實現培訓檔案、培訓內容、培訓過程記錄與考核、培訓效果評價等管理功能,支持培訓過程記錄留痕并形成培訓檔案,實現員工一人一檔;按崗位建立員工安全培訓矩陣,實施個性化安全培訓;支持通過信息化、智能化手段對企業各類培訓進行綜合統計分析和研判提醒。
單純的線下培訓耗時耗力耗資源,對時間和空間有較高的要求;單純的線上培訓不具備實操和練習的環境,為了解決這一難題,提供了線上線下相結合的培訓方式。
考試系統支持上線和線下兩種方式;可以關聯培訓,檢驗培訓的成效;組卷方便,試卷可以自己生成,也可以設置條件后系統一鍵生成;線上考試無需閱卷,考試結束后系統會自動評分
部門間培訓資料共享,沉淀企業培訓經驗;員工可免費查找培訓資料,開展自主學習,生成培訓檔案
培訓和考試的人臉驗證、隨機試卷、時間控制,防止培訓和考試過程弄虛作假